会社情報

「アットホームな会社でありたい」という強い思いから、私はIACを設立しました。前職の某上場企業では、転勤に応じない社員は辞めさせるという非情な社風でした。しかし、社員には様々な都合があります。そうしたことに理解を示す温情が欠けていたことが、私にとって受け入れがたいものでした。

そのため、私は自分自身が長く働き続けたいと思える血の通った会社をつくりたいと考えました。「人は物ではない」という考え方は、人材派遣が多い業界において特に重要だと思います。この業界は義理や人情を大切にすることが失われつつあるようにも感じます。上司が部下や下請けに問題を押し付け、自分は責任から逃れることばかり考える会社もあります。一方で、ビジネスは非情なものであるという正論を振りかざしながら、約束を守らない会社も存在します。確かに、ビジネスでは非情になることも多いかもしれませんが、会社を乗り越えるためには、社員たちが一枚岩であることが必要不可欠です。

私自身、バブル崩壊やリーマンショックなどの経済危機に直面してきました。そのような困難を乗り越えるためにも、社員に対して愛情を注ぎ、信じて守り、将来にコミットすることが重要です。それがなければ、社員たちは会社を信頼してくれないでしょう。

私は「全ての責任は社長の私にある」と明言し、失敗を恐れず、安心して働けるフィールドを提供したいと思っています。その上で、お互いに助け合い協力して、個々の役割を全うし、お客様と同じ方向を見て、課題解決に臨みたいと考えています。

IACは設立30年目を迎えました。この30年間、お客様との信頼関係を築いてきましたが、今後も40年、50年と長く続く会社を目指して邁進していきたいと思います。

今後とも変わらぬご指導とご鞭撻を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

代表取締役　秋元 順昭